Tych książek nie
kupisz w księgarni.
Dlaczego?
Bo wydane zostały w modelu self-publishingowym, nakładem własnej pracy i pasji do przekazywania wiedzy!
Są spełnieniem marzeń autorki o wyrównywaniu szans i możliwości zdobywania specjalistycznej wiedzy oraz korzystania z doświadczenia ekspertów niezależnie od miejsca zamieszkania.
Są zwieńczeniem trudu włożonego w stworzenie Akademii Mistrzostwa.
Te kolorowe książki są nie tylko merytorycznym podręcznikiem, ale również publikacją wydaną w niezwykle pięknej szacie graficznej, która sprawia, że nauka staje się o wiele przyjemniejsza.
Zapraszam Cię do lektury
Książki
 | Wraz z dostępem do kursu online Uczestnik otrzyma ponad 70-stronicową wysokiej jakości publikację „Zmiany w kadrach i płacach w 2019 roku”, którą prześlemy pocztą. | ||
 | Wydane na papierze kredowym, w niezwykle pięknej szacie graficznej. Kompendium wiedzy o planowaniu i rozliczaniu czasu pracy oraz urlopach i zwolnieniach od pracy oraz kompendium wiedzy o świadczeniach z tytułu choroby i macierzyństwa. Zestaw obowiązkowy na biurku specjalisty ds. kadr i płac. | ||
 | Prawo pracownika jest jednocześnie obowiązkiem pracodawcy, którego zadaniem jest prawidłowe udzielanie i rozliczanie uprawnień pracowniczych. I temu właśnie służy ta książka – poprawnemu ustalaniu, udzielaniu i rozliczaniu urlopów i zwolnień od pracy przysługujących pracownikom zatrudnionym w ramach stosunku pracy. | ||
 | Krok po kroku wspólnie z Agnieszką Wachowicz, współautorką naszej najnowszej książki, przeprowadzę Cię przez zasady ustalania, udzielania i naliczania świadczeń chorobowych, opiekuńczych, rehabilitacyjnych i macierzyńskich. | ||
 | Metody efektywnego zarządzania czasem pracy przyczyniają się zarówno do osiągania celów zawodowych, jak i osobistych, zwiększając tym samym skuteczność działania organizacji i jej przewagę konkurencyjną, a także wpływając na jakość życia pracownika.
Temu właśnie służy książka, którą dla Ciebie napisałam – najlepszemu zagospodarowaniu czasu pracy w firmie, poprzez dobór i zastosowanie odpowiednich systemów i rozkładów czasu pracy oraz tworzenie optymalnych i zgodnych z prawem grafików pracy. |
