Czasopismo HR na Szpilkach® skierowane jest do szerokiego grona specjalistów z obszaru kadr, płac i HR. To magazyn, który ma za zadanie połączyć dwa światy tzw. twardego i miękkiego HR i pokazać, że razem możemy więcej, razem możemy lepiej.

Prestiż i dostęp do eksperckiej wiedzy! Magazyn z dostawą prosto do Twojego domu!

Przekazuję w Twoje ręce jesienne wydanie Magazynu „HR na Szpilkach®” – ekspercką dawkę rzetelnych informacji oraz doświadczeń wybitnych autorytetów HR, którzy jako Autorzy publikacji dzielą się z Tobą wiedzą. W najnowszym numerze, w gronie znakomitych ekspertów, inspirujemy do zmiany reguł gry – poszerzania puli talentów w firmie – na bazie ich kompetencji, a nie tylko dyplomów, tworzeniu silnej sieci ambasadorów marek pracodawcy wśród wszystkich pracowników, a nie tylko managementu oraz promowaniu wysokiej kultury osobistej i szacunku w relacjach zawodowych, które przeciwdziałają wykluczającemu językowi, konfliktom, a nawet wypaleniu (koniecznie sprawdź czym jest incivility)!

Uwadze autorów nie umknęły tematy, które decydują o wpływie biznesu na społeczeństwo. Promujemy outplacement, jako wsparcie dla zwalnianych pracowników. Objaśniamy równościową definicję wynagrodzenia oraz obnażamy iluzję o tym, że bez jawności płac pracownicy nie zdają sobie z nich sprawy…

W tym wydaniu wiedzą dzielą się praktycy, działy HR i liderzy z obszaru People&Culture. Szczególnej uwadze polecam historię sukcesu wdrożenia Akademii Wiedzy, case study skutecznej współpracy HR i finansów (wzbogacone o praktyczne wskaźniki dla początkujących) oraz studium na temat ocen rocznych, jako platformy do dialogu na linii pracownik-pracodawca.

Zapraszamy do lektury!