NOWY MAGAZYN!
HR na szpilkach
czyli jak wypracować wysoki poziom serwisu HR w organizacji, pogodzić interesy twardego i miękkiego HR-u i nie zapomnieć o sobie.
Jesteś tu: Akademia → Magazyn HR #1
Z wielką radością wypuszczam w świat pierwszy numer kwartalnika „HR na szpilkach”.
Ten magazyn jest spełnieniem marzenia, które towarzyszyło mi od lat i które, ze względu na moje inne życiowe zadania, dopiero teraz mogłam zrealizować.
To czasopismo skierowane do szerokiego grona specjalistów z zakresu HR, kadr i płac. To magazyn, który ma za zadanie połączyć dwa światy tzw. twardego i miękkiego HR i pokazać, że razem możemy więcej, razem możemy lepiej.


Magazyn powstał we współpracy z renomowanymi kancelariami i wybitnymi ekspertami w swoich dziedzinach – takich jak prawo pracy, RODO i HR, ale również zarządzanie, etykieta i media społecznościowe – z myślą o jak najlepszym wsparciu wszystkich ludzi HR, profesjonalistów, którzy chcą mieć najświeższą wiedzę i dbają o swój nieustanny rozwój zawodowy.
Aktualna sytuacja zainspirowała wiele tematów tego numeru. Poruszamy kwestie wpływu Covid-19 na zmiany w prawie a także zmiany w zarządzaniu i organizacji naszej nowej rzeczywistości, w dużej mierze związanej z pracą zdalną, jak również zagadnienia dot. zwolnień grupowych pracowników, zatrudniania cudzoziemców a także uprawnień pracodawców w temacie testów na Covid-19.


Magazyn przybliża ważne tematy dot. wdrożenia PPK, likwidacji OFE, raportowania do ZUS, naruszeń RODO, dofinansowań z KFS, jak również automatyzacji procesów HR-owych, benefitów, LinkedIn i budowania partnerskiej roli HR w biznesie.
Pobierz Magazyn HR!
Wybierz wersje papierową!
Magazyn
HR na Szpilkach #1
kwiecień 2021
-
80 stron wartościowych i aktualnych treści
-
16 artykułów
-
17 ekspertów
Prenumerata
Magazynu
HR na szpilkach
kwiecień 2021
-
4 numery magazynu
-
atrakcyjne artykuły
-
wybitni eksperci
Magazyn
HR na Szpilkach #1
kwiecień 2021
-
80 stron wartościowych i aktualnych treści
-
12 artykułów
-
12 ekspertów
Prenumerata
Magazynu
HR na szpilkach
kwiecień 2021
-
4 numery magazynu
-
atrakcyjne artykuły
-
wybitni eksperci
-
wersja e-book gratis
Magazyn
HR na Szpilkach #1 +EBOOK
kwiecień 2021
-
80 stron wartościowych i aktualnych treści
-
12 artykułów
-
12 ekspertów
-
wersja ebook
Podziel się!

Poznaj też inne moje publikacje
Wyjątkowa publikacja, która w czytelny, praktyczny i kompleksowy sposób omawia problematykę związaną z przechowywaniem i prowadzeniem dokumentacji pracowniczej.
Pomimo, iż nowe przepisy dotyczące prowadzenia dokumentacji pracowniczej obowiązują od 2019 r. to w dalszym ciągu pojawia się wiele pytań i wątpliwości, które poniższa publikacja bardzo dokładnie wyjaśnia.
<ul>
<li>Z ilu części składają się akta osobowe?</li>
<li>Jakie dokumenty przechowujemy w poszczególnych częściach, a które poza aktami?</li>
<li>Jak prawidłowo prowadzić ewidencję czasu pracy?</li>
<li>Czy CV przechowujemy w aktach?</li>
</ul>
W książce znajdziesz także wiele praktycznych wzorów dokumentów, które znacznie ułatwią Ci pracę.
Dzięki tej publikacji będziesz w stanie samodzielnie przejść przez cały proces związany z zatrudnieniem pracownika, zmianą warunków zatrudnienia, rozwiązaniem stosunku pracy, wręczeniem wypowiedzenia, wystawieniem świadectwa pracy.
Poznasz także uprawnienia pracowników związane z podnoszeniem kwalifikacji zawodowych, a także uprawnienia rodziców wychowujących dzieci. |
|||
Wyjątkowa publikacja, która w czytelny, praktyczny i kompleksowy sposób omawia tematykę czasu pracy.
W publikacji znajdziesz odpowiedź na najczęściej pojawiające się pytania i wątpliwości:
<ul>
<li>Czym jest czas pracy?</li>
<li>Jakie obowiązują normy czasu pracy?</li>
<li>Jaki obliczyć wymiar czasu pracy dla pracowników zatrudnionych w różnych wymiarach czasu pracy?</li>
<li>Jak dokonać prawidłowej klasyfikacji nadgodzin?</li>
<li>Czy można odmówić wykonywania pracy w nadgodzinach?</li>
</ul>
Tematyka czasu pracy sprawia trudności dla wielu początkujących i nie tylko kadrowych. Dzięki tej książce planowanie i rozliczanie czasu pracy stanie się o wiele łatwiejsze! |
|||
Wyjątkowa publikacja, która w czytelny, praktyczny i kompleksowy sposób omawia problematykę ustalania i wypłaty świadczeń z tytułu choroby i macierzyństwa.
W publikacji znajdziesz odpowiedź na najczęściej pojawiające się pytania i wątpliwości:
<ul>
<li>Kiedy i komu wypłacamy zasiłki?</li>
<li>W jakim terminie?</li>
<li>Jakie składniki wynagrodzenia wchodzą w podstawę wymiaru zasiłku?</li>
<li>Kiedy ponownie przeliczamy podstawę wymiaru zasiłku?</li>
<li>Kiedy wypłacamy zasiłek opiekuńczy?</li>
</ul>
W książce znajdziesz również informację o uprawnieniach jakie przysługują rodzicom z tytułu urodzenia dziecka, a także rodzicom wychowującym dzieci do lat 4 i 8.
|
|||
Wyjątkowa publikacja, która w czytelny, praktyczny i kompleksowy sposób omawia tematykę uprawnień urlopowych pracowników.
W publikacji znajdziesz odpowiedź na najczęściej pojawiające się pytania i wątpliwości:
<ul>
<li>Plan urlopów, konieczność czy wygoda?</li>
<li>W jaki sposób nabywa się prawo do urlopu w przypadku pierwszej pracy życiu?</li>
<li>Czy zmiana etatu ma wpływ na uprawnienia urlopowe?</li>
</ul>
W książce znajdziesz również informację o uprawnieniach młodocianych oraz osób z niepełnoprawnościami! |
|||
<h3>Niezbędnik kadrowo-płacowy stanowią:</h3>
<ul>
<li>Książka "Wszystko co musisz wiedzieć o świadczeniach z tytułu choroby i macierzyństwa",</li>
<li>Książka „Wszystko co musisz wiedzieć o urlopach”,</li>
<li>Książka „Wszystko co musisz wiedzieć o czasie pracy”,</li>
<li>Książka "Dokumentacja pracownicza i ewidencja czasu pracy"</li>
</ul>
Powyższe publikacje to kompendium wiedzy o planowaniu i rozliczaniu czasu pracy oraz urlopach i zwolnieniach od pracy oraz kompendium wiedzy o świadczeniach z tytułu choroby i macierzyństwa oraz o dokumentacji pracowniczej i ewidencji czasu pracy.
<strong>Zestaw obowiązkowy na biurku specjalisty ds. kadr i wynagrodzeń!</strong> |
|||
<h3>Niezbędnik kadrowy stanowią:</h3>
<ul>
<li>Książka „Wszystko co musisz wiedzieć o urlopach”,</li>
<li>Książka „Wszystko co musisz wiedzieć o czasie pracy”,</li>
<li>Książka "Dokumentacja pracownicza i ewidencja czasu pracy"</li>
</ul>
Powyższe publikacje to kompendium wiedzy o planowaniu i rozliczaniu czasu pracy oraz urlopach i zwolnieniach od pracy oraz kompendium wiedzy o dokumentacji pracowniczej i ewidencji czasu pracy.
<strong>Zestaw obowiązkowy na biurku specjalisty ds. kadr!</strong> |
|||
Ekskluzywna, drukowana wersja Magazynu z dostawą prosto do Twojego domu!
Przekazuję w Twoje ręce dziesiąty numer kwartalnika „HR na szpilkach” – ekspercką dawkę rzetelnych informacji oraz doświadczeń wybitnych autorytetów HR, którzy jako Autorzy publikacji dzielą się z Tobą wiedzą. W tym numerze: wdrożenie nowelizacji Kodeksu pracy – uprawnienia rodzicielskie i umowy na okres próbny, digitalizacja, outplacement, jawność wynagrodzeń, ESG, outsourcing i zatrudnianie cudzoziemców oraz wiele innych topowych tematów! |
|||
<strong>Zamów ekskluzywną prenumeratę roczną jedynego na rynku kwartalnika o tematyce twardego i miękkiego HR, która obejmuje 4 kolejne numery Magazynu (</strong><strong>11,12, 13 i 14) z dostawą prosto do Twojego domu.</strong>
Magazyn powstał we współpracy z wybitnymi ekspertami w dziedzinach, takich jak: prawo pracy, kalkulacja wynagrodzeń, podatki, zarządzanie zasobami ludzkimi, zatrudnienie cudzoziemców oraz work-life balance, etyka w biznesie i media społecznościowe. Pozyskana wiedza ma wesprzeć osoby zawodowo związane z HR w pozyskaniu rzetelnej wiedzy. Zadbaj o rozwój zawodowy! Śledź najnowsze trendy! |