fbpx

Rozliczanie wynagrodzeń i świadczeń w 2020 roku pracowników oddelegowanych do państw UE oraz cudzoziemców zatrudnionych na terytorium RP

Rozliczanie wynagrodzeń i świadczeń w 2020 roku pracowników oddelegowanych do państw UE oraz cudzoziemców zatrudnionych na terytorium RP

Celem szkolenia jest przekazanie uczestnikom niezbędnej wiedzy dotyczącej rozliczania wynagrodzeń i świadczeń w 2020 roku pracowników oddelegowanych do państw UE oraz cudzoziemców zatrudnionych na terytorium RP. Szkolenie ma charakter warsztatów praktycznych, szkolenie kierujemy do pracowników działów kadrowych i płacowych, księgowości, przedsiębiorców, właścicieli biur rachunkowych i ich pracowników oraz doradców podatkowych. Szkolenie przeznaczone jest zarówno dla osób początkujących w tematyce jak i osób na co dzień zajmujących się tym zagadnieniem, chcących pogłębić swoją wiedzę. Uczestnicy otrzymują w formie pliku .pdf opracowanie liczące 150 stron materiału merytorycznego wraz z licznymi przykładami. Czas trwania wideo szkolenia: 4 godziny Szkolenie prowadzi: Przemysław Jeżek

357,00 

Opis

PROGRAM SZKOLENIA

  1. Podleganie ubezpieczeniom społecznym pracowników oddelegowanych do państw UE
    1. Oddelegowanie pracownika i zleceniobiorcy
      1. spełnienie warunku co najmniej miesięcznego podlegania ubezpieczeniom
      2. jak liczyć okres 24 miesięcy
      3. delegowanie pracownika na okres dłuższy niż 24 miesiące
      4. zaświadczenie A1 lub brak jego potwierdzenia
    2. Wykonywanie pracy na terytorium dwóch lub więcej państw członkowskich
      1. różnice pomiędzy oddelegowaniem a jednoczesnym wykonywaniem pracy na terytorium kilku państw UE w potwierdzeniu formularza A1
  2. Podstawa wymiaru składek ZUS oddelegowanego w 2020 r.
    1. kurs po którym należy przeliczyć przychody w walutach obcych
    2. wyłączenie równowartości diet za każdy dzień pobytu za granicą
    3. podstawa wymiaru składek ZUS w razie wykonywania pracy przez część miesiąca:
      1. rozpoczęcie pracy w trakcie miesiąca
      2. pełny i niepełny miesiąc wykonywania pracy za granicą
      3. praca w Polsce i za granicą w danym miesiącu
      4. wykonywanie pracy w danym miesiącu za granicą w sytuacji absencji chorobowej lub wykorzystania urlopu wypoczynkowego
  3. Dodatkowe świadczenia dla pracowników oddelegowanych
    1. przelot i dojazd do miejsca oddelegowania finansowane przez pracodawców
    2. koszty zakwaterowania
    3. koszty wyżywienia finansowane przez pracodawców
    4. polisy ubezpieczeniowe dla pracowników oddelegowanych a przychód
  4. Podstawa wymiaru świadczeń chorobowych dla pracownika oddelegowanego
    1. wyłączenie stosowania ogólnych zasad uwzględniania składników wynagrodzenia w podstawie wymiaru (nagrody, premie, dodatki)
    2. zmiana wymiaru czasu pracy w okresie oddelegowania
    3. uzupełnianie składników wynagrodzenia w przypadku nieprzepracowania pełnego okresu przyjętego do podstawy
  5. Opodatkowanie wynagrodzenia pracownika oddelegowanego
    1. ustalenie kraju właściwego do opodatkowania pracownika
    2. obliczanie dni pobytu pracownika w innym państwie
    3. odliczenie od podatku 30% diety
    4. zaprzestanie poboru zaliczek na podatek w związku z oddelegowaniem
  6. Rozliczenie roczne pracownika oddelegowanego – PIT-11
    1. wykazywanie w rozliczeniu rocznym przychodów i dochodów w zależności od metody ich opodatkowania
  7. Przychody cudzoziemców zatrudnionych w Polsce na podstawie umowy o pracę
    i umów cywilnoprawnych

    1. zatrudnienie obywateli Białorusi i Ukrainy na podstawie umowy o pracę i umowy zlecenia wykonującym pracę na terytorium RP:
      1. ustalenie rezydencji podatkowej
      2. opodatkowanie dochodów w świetle umów o unikaniu podwójnemu opodatkowaniu
      3. podleganie ubezpieczeniom społecznym
    2. umowa zlecenia z obywatelami państw UE
      1. zakres obowiązku podatkowego w Polsce
      2. certyfikat rezydencji
      3. postanowienia umowy o unikaniu podwójnemu opodatkowaniu
      4. obowiązku płatnika dla rezydenta i nie rezydenta
  8. deklaracje:  PIT-11;    IFT-1 / IFT-1R

 

 

1000
Uczestników kursów
Wydanych certyfikatów
Stron materiałów
Dni szkoleniowe

Uczestnicy o Akademii

Karolina
Karolina
Absolwentka kursu Kadry
Czytaj więcej
Polecam! Szkolenie dla każdego, dla kogoś kto dopiero zaczyna przygodę z kadrami i dla kogoś, kto jakąś wiedzę posiada i chce ją aktualizować. Bardzo dużo materiałów szkoleniowych pod wieloma postaciami.

Uzupełniłam swoje braki w wiedzy i usprawniłam kilka punktów w mojej pracy.
Zyskałam też większą pewność siebie i poczucie że to co robię - robić będę dobrze. Pani Monika jest pasjonatką zagadnień kadrowo-płacowych co widać na szkoleniach, dzięki czemu zajęcia nie są monotonne i nudne.
Manuela
Manuela
Absolwentka kursu Kadry
Czytaj więcej
Bardzo polecam Akademię, jestem zadowoloną uczestniczką I edycji, bardzo dużo się dowiedziałam i zauważyłam ile miałam “braków” co potwierdziło mi, że uczestnictwo jest niezbędne.

Lekcje przerabiam kiedy mi pasuje, nigdzie nie muszę jeździć, żadnych spotkań przekładać i przy tym nie zaniedbywać synka co jest dla mnie największym plusem.

Spotkania online można oglądać w każdym momencie, Pani Monika je rewelacyjnie prowadzi i co najważniejsze – wszystko jasno i zrozumiale tłumaczy. Jestem bardzo zadowolona.
Anna
Anna
Absolwentka kursu Kadry i kursu Płace
Czytaj więcej
Wszystko czego szukałam z zakresu kadr i płac znalazłam u Pani Moniki. Zapisałam się do Akademii Online i okazała się dla mnie wybawieniem.

Zależało mi na tym, aby nie tracić czasu na dojazdy, uczę się w dogodnym dla mnie czasie i miejscu, codziennie mam dostęp do materiałów i lekcji, a raz w tygodniu uczestniczę w lekcjach online na żywo. Dodatkowo cały czas wymieniamy się z uczestnikami swoimi spostrzeżeniami, pytaniami i rozwiązujemy wspólnie nasze wątpliwości. Pani Monika jest do naszej dyspozycji i służy nam swoją wiedzą. Nauka w tej formie jest niezwykle przyjemna.
Poprzedni
Następny

FAQ

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Ut elit tellus, luctus nec ullamcorper mattis, pulvinar dapibus leo.

Nie ma odpowiedzi
na Twoje pytanie?

[]